Stajlar aşağıda belirtilen kurallara uygun olarak yapılabilir
Haftalık Gün Sayısı ve Devamlılık
-
Alt Sınır: Haftada en az 3 tam gün staj yapmalısınız.
-
Üst Sınır: Haftada en fazla 6 tam gün staj yapabilirsiniz.
-
Yasaklar: Haftada 3 günden az veya 6 günden fazla staj yapılamaz. Ayrıca "yarım gün" staj uygulaması kesinlikle kabul edilmemektedir.
Ders ve Sınav Çakışması
Staj yaptığınız günlerde (ister online ister yüz yüze olsun) hiçbir akademik faaliyetinizin veya staj haricinde stajın aksamasına neden olacak herhangi bir durumun bulunmaması gerekir:
-
Ders kaydınızın olduğu günler staj günü olarak sayılamaz.
-
Sınav günleri (vize/final vb.) staj günü olarak sayılamaz.
-
Bu kural, stajın verimliliğini ve sigorta süreçlerini korumak adına katıdır
-
Haftalık ders programınızda veya sınav takviminizde en az 3 tam günün boş olması durumunda ilgili günlerde staj yapabilirsiniz; aksi takdirde staj başvurunuz kabul edilmeyecektir.
Cumartesi Günü ve/veya Resmi Tatil Günlerinde Çalışma Durumu
Eğer staj yaptığınız kurum Cumartesi günleri ve/veya Resmi Tatil günlerinde de mesai yapıyorsa, bu günleri staj sürenize eklemek için şu adımları izlemelisiniz:
-
Resmi Onaylı Belge: Firmanın Cumartesi günleri ve/veya Resmi Tatil günlerinde tam gün çalıştığını belirten imzalı/kaşeli belgeyi staj kaydınızı oluşturmadan temin edin.
-
Belge Yükleme: Bu belgeyi; Staj Sözleşmesi /Ek-1 Belgesi ve Staj Çalışma Takvimi ile birlikte tek pdf dosyası olarak portal sistemine yükleyin.
Önemli Not: Eğer firma Cumartesi günleri ve/veya Resmi Tatil günlerinde tam gün olarak çalışmıyorsa staj takviminizi oluştururken ilgili günleri "staj günü" olarak işaretlemediğinizden emin olun. Çalışma yapıldığına dair resmi belgeniz olmamasına rağmen ilgili günleri staj takvimine eklemeniz staj başvurunuzun ret edilmesine neden olacaktır.
Bu makale size yardımcı oldu mu?